Generación de reportes de solicitudes de puestos y sus estatus
El reclutador podrá ver en un rango de fechas determinado el estatus de cada uno de los procesos que ha realizado. Además, la cantidad de aplicantes asociados a cada proceso y por reclutadora.
Bases de datos de candidatos
El reclutador podrá almacenar todos los currículos y datos de candidatos que haya seleccionado para sus vacantes en el tiempo, conformando así su propia base de datos para futuros procesos.
Desarrollado por un grupo de expertos en Reclutamiento y Recursos Humanos
El sistema fue guiado por un grupo de profesionales con más 15 años de experiencia en reclutamiento y en procesos regidos por normativas de calidad de ISO 9001.
Ciclo de vida del candidato
El reclutador podrá dar trazabilidad a las diferentes etapas que va completando el candidato y su estado en cada una de ellas. Dejando evidencias objetivas que le permitirán respaldar su proceso de reclutamiento ante eventualidades legales.
Ficha y documentación del candidato
El sistema permite almacenar de forma segura toda aquella información y documentación solicitada al candidato en un mismo lugar.
Creación expediente del empleado
El sistema permite crear el expediente del nuevo trabajador, importando la información relevante del proceso de reclutamiento y permitiendo completar y almacenar otros datos necesarios del empleado.
Reclutamiento ecológico
Digitalice todo el proceso de reclutamiento, reduciendo el uso de papel y perdida de documentación confidencial.
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